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    福建自考網(wǎng)> 試題題庫列表頁> B公司的管理模式如下:總經(jīng)理作為最高管理者，統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)各職能部門的工作;職能部門在各自的職權(quán)范圍內(nèi)分別對業(yè)務(wù)部門]行使領(lǐng)導(dǎo)權(quán)力。該公司的行政體制形態(tài)是()

    第五章 練習(xí)題

    卷面總分：100分     試卷年份：    是否有答案：有    作答時間： 120分鐘   

    答題卡
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    B公司的管理模式如下:總經(jīng)理作為最高管理者，統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)各職能部門的工作;職能部門在各自的職權(quán)范圍內(nèi)分別對業(yè)務(wù)部門]行使領(lǐng)導(dǎo)權(quán)力。該公司的行政體制形態(tài)是()

    • A、多維制
    • B、矩陣制
    • C、直線制
    • D、職能制
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    社會系統(tǒng)學(xué)派的創(chuàng)始人，美國學(xué)者切斯.納德的重要貢獻(xiàn)是提出了()

    • A、權(quán)威接收理論
    • B、人際關(guān)系理論
    • C、科層組織理論
    • D、競爭戰(zhàn)略理論

    提出“實(shí)現(xiàn)自我超越”、“改善心智模式”等五項修煉的是（）

    • A、科層組織理論
    • B、組織平衡理論
    • C、組織生命周期理論
    • D、學(xué)習(xí)型組織理論

    組織機(jī)構(gòu)的管理層次越多越好。 

    • A、正確
    • B、錯誤

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